وبلاگ رسمی سایت آموزش زبان انگلیسی OLC

به خدا در این دنیای مجازی تنها چیزی که فکر نمی کردیم برای زندگانی روزانه و شبانه ما مشکل ساز شود همین سایت شخصی خودم بود که چند روزی است راه اندازی شده با نام لواشک.

اما پس از راه اندازی سایت با مخالفت شدید برخی از دوستان مجبور شدم برخی از آیکون های مربوط به مسائل خیلی خصوصی را که فلان کار را دوست دارم یا دوست ندارم حذف کنم.

یکی هم امروز پیدا شده و می گوید "چي به توياد دادن، اينكه فقط بشيني هي مشخصات خوتو بخشنامه كني"

من که جواب پیدا نکردم اگر جوابی دارید کمک کنید. که سایت شخصی درست کردن چه ربطی به بخش نامه کردن مشخصات دارد؟

این یک مسابقه عکاسی خیلی باحال است. جدای تمام موارد که اصلا نه دست دوم است و نه تکراری، من با این تیکه خیلی حال کردم "داوری عکس‌ها به روش دیکتاتوری است و بعد از مشورت با چند نفر آدم حسابی و صاحب نظر، برگزارکننده تصمیم نهایی را می‌گیرد."

برای شرکت در مسابقه به آدرس www.nasiriphotos.com/2nd مراجعه کنید. تازه OLC هم اسپانسر این مسابقه شده و قرار است به نفرات برتر ۱ کیلوگرم کتاب دست دوم زبان انگلیسی اهدا کند.

با توسعه وب در ایران همواره مدیران و مسئولان سایت های اینترنتی با مشکلات جدیدی رو به رو می شوند. یک روز بحث ساماندهی سایت ها است و یک روز مشکل فیلترینگ سایت های اینترنتی، خلاصه وب در ایران در حال توسعه و رشد است. این رشد سرعت زیادی نیز دارد و با همین سرعت که رشد پیدا می کند، مباحث و مشکلات جدیدی پدید می آیند. یکی از این مشکلات سرقت اطلاعات است.

شاید وقتی بحث سرقت اطلاعات مطرح می شود، شما فقط فکر می کنید این موضوع مربوط به وب سایت و سرور هاستینگ است، اما اگر این گونه فکر می کنید کاملا در اشتباه هستید.

سرقت اطلاعات در زمینه وب فقط به فاش شدن اطلاعات از طریق وب سایت محدود نمی شود. امروز در مواردی دیده شده که سرقت اطلاعات حالت های فیزیکی بخود گرفته اند، از اینرو مدیران سایت های اینترنتی جدای برنامه ها، کد ها و اطلاعاتی که در سایت خود قرار می دهند، می بایست نگران دیگر موارد نیز باشند. البته بیشتر این مطلب مربوط به سایت هایی است که خود مدیر سایت تنها برنامه نویس آن نیست و افراد دیگری در آن شرکت یا سایت فعالیت می کنند.

شاید فکر کنید که برای ایران هنوز زود است که این اتفاق ها روی بدهد و یک شرکت برای شرکت دیگر جاسوس ارسال کند. اما نه کاملا در اشتباه هستید. تا این اندازه ساده فکر نکنید.

مواردی است که اگر یک شرکت کامپیوتری دارید و در آن یک یا چند برنامه نویس، طراح و پرسنل اداری مشغول به کار هستند پیشنهاد می کنم این موارد را جدی بگیرید:

۱. آیین نامه ای بنویسید که پرسنل مجبور به رعایت آن باشند و تمام قوانین و مقررات که دوست دارید را در آن بنویسید و امضا بگیرید.
۲. امکان دسترسی به ایمیل های شخصی در محیط شرکت را برای کاربران خود مسدود کنید.
۳. امکان استفاده از مسنجر و ارسال و اشتراک فایل را برای پرسنل مسدود کنید.
۴. امکان اتصال تلفن همراه و حافظه فلش را به کامپیوتر ها ببندید.
۵. با استفاده از نرم افزار های desktop spy تمام حرکات داخل شبکه را ذخیره و مونیتور کنید.
6. اگر دوست ندارید پرسنل در زمان کاری سایت های مختلف را مشاهده کنند، دسترسی به سایت های غیره را در تمام کامپیوتر ها مسدود کنید.
7. برای تمام کامپیوتر ها رمز قرار دهید و از پرسنل بخواهید که رمز را دی اختیار دیگر کاربران قرار ندهند.
8. درباره شرکت قبلی ی که پرسنل از آنجا آمده است حتما تحقیق کنید و سابقه بیمه کارمند را مورد بررسی قرار دهید.
9. اطلاعات پرسنل مانند آدرس منزل، تلفن منزل را چک کنید که درست باشد.
10. روابط خارجی پرسنل را کنترل کنید تا اگر به دنبال کار مشابه بود متوجه شوید.
11. سعی کنید در روی تمام کامپیوتر ها firewall داشته باشد و امکان نصب برنامه های جدید را بدون هماهنگی فراهم نکنید.
12. اگر شبکه بی سیم با بلوتوث دارید از لحاظ امنیتی شبکه خود را به روز نگه دارید.
13. ایمیل های خروجی و ورودی کاربران را حتی از ایمیل های شرکت کنترل کنید.
14. در تمام کامپیوتر های داخل شبکه نیاز نیست درایو داشته باشید.
15. نسخه های backup در دسترس تما افراد نباشد.
16. اگر اطلاعات محرمانه ای از طریق ایمیل ارسال و یا دریافت می کنید، حتما آن ایمیل را حذف کنید.

البته موارد دیگری نیز هست که فکر نمی کنم در شرایط کنونی ضروری باشد. مثلا ممنوعیت استفاده از تلفن همراه، شنود تلفن های کاربران و ... البته دیر یا زود با توسعه وب و اهمیت اطلاعات، استفاده از این روش ها نیز طبیعی خواهد شد.

تاکید می کنم شوخی نگیرید، داستان ریسمون سیاه و سفید را فراموش نکنید. ما که الآن از ریسمون سیاه و سفید هم می ترسیم.

این روز های داستان وب ۲ شاید دیگر تکراری شده باشد. البته بسیاری نیز هستند که هنوز دقیقا با وب ۲ آشنا نیستند و بسیاری نیز سایت ها را فقط به خاطر نوع طراحی وب ۲ صدا می کنند.

البته صحبت من در مورد خود وب ۲ نیست، چون به اندازی کافی دکتر و مهندس برای وب ۲ داریم که در این زمینه خیلی مطلب می نویسند. من چند روزی است که دارم روی تغییرات خاصی در OLC کار می کنم. چند تا نکته خیلی جالب برای من پیش آمد که فکر می کنم اگر دیگر سایت ها نیز از این کار ها بکنند بد نیست.

اول اینکه وقتی از وب 2 صحبت می کنم و تمایل داریم سایت خود را وب 2 کنیم بهتر است در فاصله زمانی که سایت نسخه آزمایشی است، بجای عنوان beta ، alpha و آزمایشی از عنوان های خاص، نام های پرمعنی استفاده کنیم. مثلا ما در این فاصله نام ققنوس phoenix را در نظر گرفتیم و قرار است سایت جدید را در آدرس phoenix.openlearningcenter.com راه اندازی کنیم تا کاربران کم کم با تغییرات و سرویس های جدید آشنا شوند.
حالا چرا ققنوس، این پرنده افسانه ای وقتی به پایان عمر خود می رسد، آتش می گیرید و از خاکستر آن یک پرنده جدید متولد می شود. یعنی دقیقا اتفاقی که برای سایت ها می افتد. سایت قبلی خراب و سایت جدید راه اندازی می شود.
این هم یک چشمه جدید از وب 2

دوم اینکه سایت های بزرگ و حتی سایت ها متوسط، خیلی بیشتر روی API ها دارند کار می کنند. این API ها برنامه هایی جالبی هستند که امکان های جالبی را در اختیار دیگران و شاید تازه کارها قرار می دهند.
در همین زمینه سایت های بزرگ که برای خود راه و روش خاص برنامه نویسی دارند، اقدام کرده اند به کد باز کردن این روش ها، مثلا برای کد های پیچیده javascript فانکشن های جالب و ساده ای می نویسند و فایل های js برنامه های از پیش نوشته شده خود را برای عموم به اشتراک قرار می دهند.
به نظر من این خیلی خوب است، چون افرادی که با برنامه نویسی پیشرفته آشنایی ندارند دیگر لازم نیست که بدون آشنایی از کد های پچیده استفاده کنند، و یا اینکه به دنبال یادگیری حرفه ای برنامه نویسی بروند. با این روش محدودیت فنی برای توسعه دیگر معنی ندارد و بیشتر این آیده ها و نو آوری ها است که اهمیت دارد.

جدیدا درگیر شدید شدم با هوش مصنوعی، اگر کسی اطلاعات جالب و کاربردی دارد من را خبر کند

حرفه ای شدن، تجاری شدن و رشد و توسعه همواره هم برای جامعه مفید بوده و هم آغازگر جنگ ها و دعوای بسیاری بوده است. دنیای مجازی نیز از این قاعده خارج نیست. در ایران نیز طی چند سال گذشته شرکت ها و سایت هایی که وارد تجارت الکترونیک و بازرگانی در وب شده اند، هر روز بیشتر و بیشتر وارد این بازی می شوند و همزمان با قدرت گرفتن دنیای مجازی و وب در هر جامعه ، برخورد ها و تنش ها نیز بیشتر می شود.

بلاگفا و بسیاری از سایت های دیگر نیز درگیر همین ماجرای کاملا تجاری هستند. در تجارت نه حقوق بشر، نه حقوق کاربر و نه هیچ تعریف دیگری برای تاجر قابل پذیرش نیست. هر حرکتی که به تجارت شخصی هر فردی در هر کجای دنیا لطمه وارد کند با مخالفت آن شخص روبرو می شود.

نه تنها در چند روز گذشته بلکه در چند سال اخیر، بلاگفا همیشه در این خصوص که امکان انتقال وبلاگ را برای کاربران خود به دیگر سرویس ها مسدود کرده و می کند مورد انتقاد قرار گرفته است. اما آیا این انتقاد درست است؟ پرسش به این سوال از دیدگاه های مختلف نتایج و پاسخ های مختلفی را دربر خواهد داشت که با آن استدلال خاص همواره درست نیز خواهد بود. آن گروه که به زندان بودن بلاگفا رای می دهند و آن گروه که از اقدام مدیر بلاگفا دفاع می کنند هر کدام برای خود دلایل و نظری دارند.

در اینجا بحث احترام و حقوق شهروندی در میان نیست، از دیدگان مدیر بلاگفا محتوای سایت که با بلاگفا تولید می شود می تواند به عنوان بخشی از اعتبار یا دارایی بلاگفا باشد، و از نگاه کاربران دیگر این موضوع مطرح می شود که این طور نیست. بلاگفا صاحب این محتوا نیست و نویسنده می تواند محتوا را به هر کجا که دوست دارد انتقال دهد.

اما در حقیقت داستان به این سادگی ها هم نیست. حقوق نویسنده همیشه مورد احترام بوده و خواهد بود، اما نباد فراموش کنیم که بلاگفا در این میان هم ناشر است و هم مدیر مسئول و هم چاپ خانه ای که این مطالب را منتشر می کند. و در این بازار این ناشر است که مالک اصلی نوشته ها است و باید از اعتبار و امتیاز خود نیز همواره دفاع کند.

ماجرای اخیر در میان وبلاگستان فارسی بسیار سر و صدا کرده است، البته این موضوع بیشتر به دلیل مربوط شدن آن به ورد پرس است نه حرکت بلاگفا در مسدود کردن امکان انتقال وبلاگ به وردپرس. چون همین محدودیت ها برای تمام سرویس های وبلاگ کوچک و بزرگ اتفاق افتاده بود. حتی در یک مورد پس از انتشار یک خبر در وبنا مورد انتقاد شدید هم از سوی آقای شیرازی قرار گرفتم و پس از شنیدن دلایل ایشان در این خصوص کاملا متقاعد شدم که انتقال وبلاگ راه و روش درستی نیست.

البته شاید اگر در آمریکا و اروپا بودیم، بلاگفا با استفاده از قوانین ضد انحصار محکوم هم می شد. اما نباید فراموش کرد که این محکومیت هیچ گاه بصورت یک طرفه نیست. یعنی این قابل پذیرش نیست که انتقال وبلاگ از بلاگفا به تمام سرویس ها باز باشد اما دیگر سرویس ها امکان انتقال به بلاگفا نداشته باشند. این را هم نباید فراموش کنیم که اگر در آمریکا یا اروپا بودیم شاید بلاگفا نیز می توانست از سرویس دهنده ها به دلیل سرقت اطلاعات شکایت کند. عنوان هایی که متاسفانه هنوز در ایران برای بسیاری غیر قابل درک هستند.

موافقان با تکیه بر اینکه، این سایت و آن سایت نیز از این گونه محدودیت ها دارند از یک سو و مخالفان از سوی دیگر، در طول ۷ روز گذشته بسیار نوشته اند. اما در پایان از نگاه مدیر سایت که به وب و اینترنت یک نگاه تجاری دارد هر گونه اقدامی را که برای توسعه و رشد سایت خسارت آور باشد قابل پذیرش می دانم، و فکر نمی کنم که بلاگفا یک زندان باشد و آقای شیرازی زندانبان آن. تمام منتقدان امروز بلاگفا اگر روزی در شرایط کنونی بلاگفا باشند، برای نگهداری موقعیت خود شاید اقدامات سخت تر و شدید تری را نیز انجام دهند.

نظر شخصی من در خصوص سرویس های وبلاگ، با توجه به اینکه تمام سرویس ها را تست کرده ام این که است که بلاگفا، ساده ترین و بی دردسر ترین سرویس وبلاگ در وبلاگستان فارسی امروز است. البته آقای شیرازی می توانند سرویس های دیگری را نیز در صورت امکان به بلاگفا اضافه کنند که روز به روز بلاگفا بهتر و بهتر شود.

مطلبی را در ایسنا دیدم به عنوان "روابط عمومی های الکترونیکی و نیازمند امکانات سخت افزاری" چند نکته به نظرم رسید که در این خصوص بنویسم. اولا اینکه وقتی از دولت الکترونیک و روابط عمومی الکترونیکی صحبت می کنیم دیگر نباید این موضوع را با دیدگاه استانی و منطقه ای نگاه کرد. اگر قرار باشد که تمام سیاست ها و روش های سنتی را در روابط عمومی الکترونیکی نیز پیاده کنیم، دیگر چه نیازی به این همه تغییرات است.

شما فکر کنید یک شرکت بزرگ در تمام استان های کشور شعبه دارد برای تمام این دفاتر بصورت جداگانه روابط عمومی ایجاد کند، و باتوجه به نگاه مدرن مدیران این شرکت، از روش ها و ابزار یک روابط عمومی الکترونیکی در این دفاتر محلی استفاده کند. این اتفاقی است که دقیقا در سیستم سنتی روی می دهد و در این روش، ما همان سیستم سنتی را فقط به روز و الکترونیکی کرده ایم.

اما در حقیقت، وقتی شرکت فوق به دنبال استفاده از روابط عمومی الکترونیکی در سیستم اداری خود می باشد، دیگر نیاز نیست تمام دفاتر استانی و محلی نیز برای خود واحد روابط عمومی داشته باشند. با استقرار یک واحد روابط عمومی قوی در دفتر مرکزی می توان تمام نیاز های مشتری ها و افرادی را که با شرکت در ارتباط هستند پوشش داد و این فرایند را در یک سیستم واحد مدیریت کرد.

با مدیریت واحد این بخش در یک مرکز، بسیاری از هزینه های مربوط به امکانات سخت افزاری بجای اینکه برای ۳۰ واحد روابط عمومی فراهم شود، فقط برای دفتر مرکزی تهران تهیه خواهد شد و کارشناسان روابط عمومی در یک مرکز واحد به تمام تلفن ها، ایمیل ها، فکس ها و دیگر کانال های ارتباطی پاسخ خواهند داد.

مدیریت واحد در این شکل نه تنها هزینه ها را کاهش خواهد داد، بلکه نظارت و کنترل بر امور را برای مدیران و دیگر کارشناسان سریع تر و راحت تر خواهد کرد.

با این رویکرد نیاز دفاتر محلی به برخی از امکانات سخت افزاری کاملا درست است. برای نمونه، اینترنت پرسرعت و سیستم VOIP می تواند کاربرد داشته باشد. که ارتباط مراکز استانی با روابط عمومی مرکزی از این طریق برقرار شود و حتی کاربران استانی برای تماس با روابط عمومی شماره تلفن محلی آن استان را می گیرند ولی ارتباط از طریق اینترنت با روابط عمومی مرکزی برقرار می شود.

سیستم مدیریت نیز دیگر نیاز به توضیح و آموزش چند واحد روابط عمومی در تمام نقطه کشور ندارد. تمام این آموزش ها، آیین نامه، قوانین از سوی 1 کانال به کاربران انتقال می یابد. و مراحل پیگیری شکایات و پیشنهاد ها نیز از طریق 1 کانال به مدیریت انتقال داده می شود. و مدیریت بجای بررسی چندین گزارش از مراکز محلی می توانند 100 درصد به گزارش روابط عمومی مرکزی اعتماد کنند.

چند وقتی است که وبلاگ های معتبر در زمینه آموزش مجازی خارجی را پیگیری می کنم. برای برخورد کارشناسان آموزش مجازی با این موضوع در خارج از کشور بسیار جالب است.

من همیشه فکر می کردم که من ساده ترین فکر را در زمینه آموزش مجازی دارم و اصلا این موضوع را به عنوان یک دستاورد و تکنولوژی بسیار پیچیده بررسی نمی کنم. اما در خارج از ایران نگاه ها بسیار ساده تر و قشنگ تر است.

در میان این مقالات با یک سایت آشنا شدم و فکر می کنم که خیلی در زمینه آموزش الکترونیکی می تونه مفید باشید. سایت Go Animation کار با این سایت به شکل باور نکردنی ساده است و همه می توانند با استفاده از آن فیلم های کوتاه آموزشی تولید کنند. به شما پیشنهاد می کنم از سرویس های این سایت برای تولید فیلم های آموزشی حتما استفاده کنید.

افرادی هم که دوست دارند با استفاده از این سایت فیلم های آموزشی مربوط به آموزش زبان انگلیسی تولید کنند، این امکان وجود دارد فیلم های کارتونی ساخته شده برای استفاده در سایت او ال سی استفاده کنیم و البته هزینه ای هم برای این موضوع به این دوستان پرداخت کنیم.

لینک فیلم ساخته شده توسط من

امروز در حال تفکر شدید بودم که گفتم بهتر است برای مشکل دولت الکترونیک در ایران یک راه حل خوب پیدا کنم. یکی از بزرگترین مشکلات دولت الکترنیک در ایران وجود فرم های پیچیده برای هر موضوعی است. یعنی شما برای استفاده از هر سرویسی نیاز دارید فرم های بیشماری را تکمیل کنید. مثلا همین طرح پرداخت یارانه، آیا بهتر نبود این فرم الکترونیکی تکمیل می شد؟ به مقدار زیادی از مصرف کاغذ کم می شود و اطلاعات هم به صورت لحظه ای قابل آمار گیری بود و با وجود کد ملی احتمال خطا و تقلب هم بسیار پایین می آمد.

اما راه حل من بیشتر مربوط به پرداخت قبض های برق ، آب ، گاز و تلفن است. یعنی بیشترین قبض هایی که در کشور صادر می شود و اکثر مردم برای زمان های طولانی در بانک ها برای پرداخت این قبض ها وقت خود را از دست می دهند.

من چند وقت پیش بود که برای پرداخت قبض تلفن یکی از دوستان به بانک سامان مراجه کردم برای پرداخت پول قبض، اول وارد بانک شدم و یک حساب باز کردم و بعد بانک از من برای پرداخت خود ۲ تا شماره درخواست کرد که به نظر من این اصلا لازم نیست. کافی است من شماره تلفن مورد نظر را وارد کنم و فقط برای تایید مبلغ قبض نمایش داده شود. یعنی اصلا به شماره شناسه و این چیزا ها نیازی نیست.

البته یکی از مواردی دیگر هم دریافت مبلغ ۱۰۰۰ ریال بیشتر بود. به نظر من وقتی برای پرداخت پول به بانک مراجعه نمی کنیم و بانک برای دریافت پول و کار های اداری از اسناد کاغذی استفاده نمی کند. همین باید کافی باشد. حتی به نظر من دولت باید به افرادی که قبض های خود را آنلاین پرداخت می کنند تخفیف هم بدهد. برای اینکه بساری از مشکلات مانند رفت و آمد و بسیاری از مشکلات دیگر در پرداخت آنلاین دیگر برای دولت وجود ندارد.

حتی چند روزپیش داشتم فکر می کردم که حتی می شود مردم را برای دریافت قبض الکترونیکی تشویق کرد. مثلا برای افرادی که درخواست می کنند قبض های خود را فقط به صورت الکترونیکی دریافت کنند و دیگر مراحل چاپ و صدور قبض انجام نمی شود یک مبلغ کمی از آبونمان کم شود. این موضوع هم برای دولت خود است و هم برای مصرف کنند.

شما فکر کنید با این تخفیف ها و تشویق مردم به استفاده از پرداخت های الکترونیکی و حذف چاپ فرم ها و قبض ها در یک مدت یک ساله و یا شاید کمی بیشتر، چه حجم صرفه جویی در زمان، کاغذ، هزینه صورت خواهد گرفت.

تازه فراموش نکنید که این کارها به محیط زیست هم خیلی کمک می کند.

امروز عصر در راه خانه تصمیم گرفتم به مرکز همایش های حجاب برم و از نزدیک اولین نمایشگاه مواد غذایی را مشاهده کنم. ولی نمایشگاهی درکار نبود، بیشتر مانند بازار روز بود. از حدود ۴۰ غرفه فکر می کنم ۲۰ تا برای محصول خالی بودند، دیگر غرفه ها فقط به فروش محصولات غذایی مشغول بودند.

گردو، سوسیس، کالباس، تن ماهی و ... با ۱۰٪ تخفیف، عجب نمایشگاهی به به

 

این آقای توماج فریدونی دیروز ایمیل زده بود و امروز هم زنگ زده است که اکر من یکی از مطالب خود را به نام آقای فریدونی عزیز توجه داشته باشید تا امروز عصر از وبلاگم حذف نکنم می آیند و من را از یک جایی می برند به یک جای دیگر حالا این ها چه کسانی هستند که دستور آقای فریدونی قرار است من را ببرند و اصلا از کجا می آیند و من را به کجا می برند من نمی دانم

خلاصه فعالان حقوق بشر و حقوق وبلاگ نویسان اگر در این چند روز تعطیلی از من خبری نبود بروند در خانه توماج فریدونی و به دنبال من بگردند.

این توماج خیلی پسر با حالی است. تا امروز فکر می کنم در حدود چند سالی است که دارد روی بزرگترین و پر بیننده ترین سایت (پورتال) ایرانی کار می کند به نام گیگافاکس

امروز در خبرها آمده بود "اولین گام در جهت توسعه یادگیری الکترونیکی تولید محتوا است" ولی به نظر من اینگونه نیست. اولین گام در جهت توسعه یادگیری الکترونیکی مدیریت و فرهنگ سازی است.

در دنیای امروز شما کافی است که در یک جستجو ساده به دنبال یک موضوع باشید. بی نهایت اطلاعات و منابع آموزشی رایگان در اختیار شما قرار خواهد گرفت که می توانید از تمام آن منابع استفاده کنید.

امروزه سمت و سوی آموزش مجازی یا آموزش الکترونیکی به سوی تولید محتوا نیست، در تمام دنیا بیشتر به دنبال مدیریت منابع آموزشی هستند. مدیریتی که این منابع را برای شاگرد و استاد مدیریت کند. و بتواند کمک کند در این طول دوره زمان و هزینه کمتری برای یادگیری مصرف شود.

تولید محتوا یک بخش بسیار کوچک است و بیشتر شامل بخش های راه اندازی است. این مدیریت منابع آموزشی و مدیریت آموزش مجازی است که در طول زمان دوره و در طول مدتی که شما در سایت و یا مرکز آموزشی خود دوره را بصورت آنلاین اجرا می کنید به آن نیاز دارید و از آن باید استفاده کنید.

 داشتن محتوا بدون مدیریت و بدون یک سیستم جامع برای برنامه ریزی و استفاده مثل ماشین بدون بنزین است. نباید فراموش کنیم که آموزش الکترونیکی یک ابزار و یک تکنولوژی است که مانند ماشین که ۱۰۰ سال پیش وارد ایران شد ، چند سالی است که وارد ایران شده است و اگر امروز مشکلات بیشماری در زمنیه استفاده از آن داریم بیشتر به این دلیل است که فرهنگ ماشین و استفاده از آن وارد ایران نشد و فقط روز به روز ماشین های مدل بالاتر بودند که به ایران آمدند.

امروز دیگر دست نیست که راه رفته را دوباره برای یک موضوع دیگر تکرار کنیم. امروز محتوا تولید کنیم بدون فرهنگ و بدون آموزش این که آموزش الکترونیکی چیست و چه تفاوت های با آموزش سنتی دارد نه تنها به ما کمک نمی کند؛ بلکه مشکلات امروز به به فردا و به فرداهای دیگر انتقال می دهد

من واقعا نمی دانم که با این "مرکز ثبت دامنه نقطه-آی‌آر" چه کنم. پس از انتقال از سیستم قدیم nic به سیستم جدید، که ای کاش همان سیستم قدیمی را حفظ می کردند. شش عدد از دامنه های بیچاره من ویران شده اند و به هیچ صورتی دسترسی ندارم که مشخصات دامنه ها را تغییر دهم.

هر روز هم این من را به آن پاس می دهد و جواب های سربالا می دهند. مرکز حل اختلاف هم که به مبارکی برای بررسی هر پرونده 400 هزار تومان پول نقد می خواهد که گند کاری انتقال سیستم را قدیم به جدید را درست کند.

پشتیبانی آنلاین که ساعت و مقررات خاص خود را دارد. از ساعت 9 تا 10 آنلاین از 10 تا 12 تلفنی و ایمیلی هم که خدا به داد برسد تا جواب ارسال شود.

بعد برای خود داستان درست کردیم که این مرز و بوم صاحب تجارت الکترونیک و دولت الکترونیک می شود خواب خوشی است. بسیار شیرین است. با این سرعت اینترنت و با این چنین کارگزارانی که قبل از تغییر سیستم فکر و تحلیل نمی کنند. حال فکر و تحلیل به کنار وقتی که می دانید چه شاهکاری درست کرده اید، حداقل در حل آن کمک کنید. دامنه های شخصی من را به نام یک شرکت انتقال داده اند و امروز از من برای برگشت دامنه ها کپی روزنامه رسمی شرکت اشتباهی را می خواهند. این هم شد دایره حقوقی و کار اصولی

این nic.ir کم نیست و فعالیت کوچکی نیست. تمام مسائل امنیتی و دردسر ها درست و قابل قبول اما ما هم که گناه کبیره انجام نداده ایم که گرفتار این nic.ir شدیم. من چند وقت پیش یک مشکل کوچک با یک دامنه com. داشتم در کمتر از چند ثانیه جواب ایمیل دریافت کردم و در کمتر از یک ساعت از طریق yahoo messanger با مسئول کل فنی شرکت صحبت کردم و مشکل رفع شد.